Les Boissons Rafraîchissantes du Tchad (BDT) ont organisé, le 13 juin 2025 à N’Djamena, une session de formation dédiée à la lutte contre le harcèlement en milieu professionnel. Une initiative saluée par les collaboratrices, soucieuses de mieux connaître leurs droits et les dispositifs de protection disponibles.

Engagées pour un environnement de travail sain et respectueux, les Boissons Rafraîchissantes du Tchad (BDT) ont organisé, le 13 juin 2025 à N’Djamena, une formation axée sur la lutte contre le harcèlement moral et sexuel en milieu professionnel. Cette initiative a réuni de nombreuses collaboratrices désireuses de mieux connaître leurs droits et les mécanismes de protection mis en place au sein de l’entreprise.

Animée par M. Jean-Noël ALLAH BATNA, référent éthique des BDT, la session a permis d’aborder en profondeur les différentes formes de harcèlement, leurs conséquences, ainsi que les moyens de prévention et de signalement. Les participantes ont bénéficié d’explications claires sur le fonctionnement du dispositif d’alerte interne, garantissant la confidentialité et la protection des personnes concernées.

Au cours de la formation, les collaboratrices ont été sensibilisées à l’importance de signaler tout comportement inapproprié et à la nécessité d’une réaction rapide et collective face à toute tentative de harcèlement, qu’il soit moral ou sexuel. L’accent a été mis sur la bienveillance, l’écoute et l’accompagnement des victimes, ainsi que sur la responsabilité de chacun dans la construction d’un environnement de travail sain et respectueux.

Cette initiative s’inscrit dans la volonté des BDT de promouvoir une culture d’entreprise inclusive, où la dignité et l’intégrité de chaque employé(e) sont pleinement respectées. Les participantes ont salué la démarche et exprimé leur satisfaction quant à la clarté des informations reçues, ainsi qu’à la disponibilité du référent éthique pour répondre à leurs préoccupations.

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